墨新聞｜楊秉鈞
2026 IASE 影響力創新獎頒獎典禮於台北舉行，花蓮「豐田五味屋」以近三十年的公益服務獲得社會創新與科技應用組首獎，20 歲的黃浚齊則以視覺化平台獲青年公民行動組首獎。本次頒獎儀式以「沃土」為主題，表彰將政策、教學或知識，轉化為社會影響力的個人或機構，此次獎項分為：1.城市跨域教育、2.教育生態創新、3.社會暨產業創新、4.青年人才影響力。本屆報名件數較去年成長超過六倍，吸引全台21個縣市、橫跨14類局處競相參與，創下歷年新高。
五味屋第一次參與2026IASE影響力創新獎，就榮獲社會創新與科技應用組首獎，五味屋的小老闆們代表上台領獎，「豐田五味屋」因串聯家庭、社區與學校，並透過二手商店經營，讓孩子從「小老闆」的角色贏得工作點數（薪水）並從中累積生活技能、自尊自信與解決問題的能力，社會創新模式打造屬於社區的共育模式。也為花蓮在「城市」為主的競賽中，以「鄉村亮點」的角色獲得評審肯定，該獎項是全球華人首個以「教育」為核心的 ESG 評鑑指標，強調教育是支撐社會永續發展的基石。五味屋以城市營造概念，在鄉村默默經營公益共學村莊，陪伴鄉村孩童與邊緣族群重新建立韌性，創造彼此支持、互助共生的可能，也與本屆「沃土」主題相互呼應。指導老師顧瑜君在典禮後對媒體說明：「如果只有『城市』可以參加此獎項，五味屋就沒有機會，但是五味屋雖然雖然不是位於城市，在鄉村我們也想參加，希望評審與主辦單位能讓五味屋試試看，沒有想到評審聽到五味屋的的聲音，不只讓五味屋入圍更給予首獎，肯定，這對的鄉村的創新組織的肯定很重要，讓在鄉村的我們知道努力方向是正確的，我們會繼續。」
影響力創新獎項突破「教育只發生在學校」的框架，肯定政府、學校、企業、社福團體與個人，透過跨域合作，回應社會問題並創造長久永續的影響力。期待看到各界透過行動與網絡編織發揮影響力，共同打造永續共好的社會。
本次花蓮獲獎的還有新城國小，入圍「學校經營與社會責任組」；花蓮長期面臨人口外流的挑戰，期待透過獎項的肯定，讓更多花蓮青年看見鄉村的韌性與發展潛力，也看見留鄉、返鄉及投入地方行動的多元選擇。
本次五味屋獲獎計畫主題為「無用之用：鄉村人力翻轉與共學生態系發展計畫」，核心精神是相信：不論是物品或人，都不應被輕易定義為「無用」；只要有適合的環境與支持，每個人都有機會發揮自身價值，成為支持彼此、共同改變地方的一份力量。
豐田五味屋致力於將「無用」轉化為「有用」。面對鄉村人才外流、人口老化，以及資源分配不均等「鄉下人」的生命困境，許多長期被排除在主流體系之外的人，往往缺少被看見與發揮所長的機會。為此，五味屋以二手公益商店為起點，串聯在地組織、家庭與學校，逐步建立一套扎根社區的共學體系。
這套體系以村莊為教室，落實於二手商店、社區活動、農事體驗與日常生活。孩子們在五味屋被稱為「小老闆」，透過商店經營工作，練習表達與承擔責任，在日常中也安排各式學習活動；不同背景的學生、志工夥伴也能依照自己的能力參與其中，五味屋堅持「向孩子學習」的理念，從孩子的眼光與經驗重新理解教育。孩子不是被動接受服務的對象，而是共學體系中的參與者與行動者。
2026 年獲得「影響力創新奧斯卡」分組首獎，是繼2024年五味屋獲得號稱社福界奧斯卡的「傳善獎」之後為花蓮爭取全國獎項的光榮，與花蓮精神疾病照顧系統合作，串聯溪口園區，讓高功能的住民走入社區，在二手店中學習社會融入。五味屋也持續建構在地的「社會處方箋」網絡，讓社區工作者、志工、學生，甚至家長成為連結工作者。隨著實踐經驗逐漸累積，五味屋也成為各地社福組織與學校團體前來參訪、交流與學習的場域。
本次頒獎典禮，五味屋由小老闆們負責到台北受獎。孩子們走上舞台領獎、參與採訪，透過事前的課程規劃，引導孩子與來自不同領域的獲獎團隊交流。
小老闆小柔說，這是她第一次前往台北領獎，還要接受採訪，內心非常興奮、緊張，也在現場看到不同的單位也和五味屋一樣幫助他人。
這座獎項不只屬於五味屋，也屬於共同投入的孩子、家庭、工作夥伴、志工與在地社群。正是每一個人的參與，讓看似微小的日常行動得以持續累積，逐漸形成支持地方的力量。此次獲獎，不僅是對五味屋長期深耕鄉村教育與社會共融的肯定，也讓更多人看見：鄉村不只是資源不足、等待協助的地方，也能成為孕育人才、連結彼此與實踐社會創新的沃土。
此篇文章最開始出處為: 臺灣規模最大「影響力創新奧斯卡」IASE頒獎典禮 首獎肯定花蓮豐田五味屋 小老闆代表領獎 與來自21縣市獲獎者見證台灣影響力生態系成形
